‘Создание 198.1.6 — коэффициент соответствия 14658 (-3491). Причина: ФХ.
Создание 184.1.6 — коэффициент соответствия 15671 (-11558). Причина: ФХ.
Создание 181.1.6 — коэффициент соответствия 15848 (-3629). Причина: ФХ.
Создание 168.1.6 — коэффициент соответствия 18311 (-1592). Причина: ФХ.
Создание 164.1.6 — коэффициент соответствия 19205 (-1753). Причина: ФХ’.
Бригада, состоявшая из пятерых специалистов с индексами от 143 до 131, всем составом рухнула в ранге, причем их старший специалист потерял 11558 единиц соответствия и переместился вниз на сорок одну позицию, со 143 до 184.
1.1.6 движением глаз открыл профиль Создания 184.1.6, час назад носившего имя 143.1.6. В медицинских данных значилась оторванная рука, открытый перелом обеих ног, ожоги 3 степени на 15% тела. Мужчина все еще являлся носителем уникального семенного материала и высочайшего, по сравнению с обычным человеком, интеллектуального потенциала, но работать как прежде он уже никогда не сможет.
Система сама оценила перспективы реабилитации и оценила будущую полезность человека в рамках достижении общей цели. И сама сменила инженеру индекс соответствия цели со 184 до 143.
1.1.6 иронично хмыкнул. Коэффициент соответствия цели 184 для человека, никогда не опускавшемся ниже отметки в 150, принесет немало неприятных сюрпризов: 3.5 квадратных метра личного пространства вместе прежних 6, вода на завтрак вместо тоника и полное отсутствие продуктового снабжения из сетки «Б», не говоря уже о множестве менее значимых мелочей в виде материала рабочего комбинезона, очередности посещения комнат релаксации и прочих мелких прелестей.
Жить можно, но 184.1.6 будет обидно осознавать, сколько всего он потерял из-за фактора хаоса, выразившегося в виде рукожопого 168.1.6, неправильно оценившего состояние одного из клапанов.
Доклад от инспектора 35.1.6 содержал еще множество информации: о текущем состоянии восстановительных работ, об уровне материальных затрат, о сдвиге сроков реализации проекта, количестве задействованного в ремонте персонала и сроках его окончания. Потери получались внушительные, но ни одна железка не стоила и мизинца каждого из двухсот пятидесяти тщательно подобранных для достижения цели Созданий. Тяжелые же травмы получили сразу пятеро.
168.1.6 ошибся и должен быть наказан.
1.1.6 прокрутил отчет инспектора до конца. Минимальное предлагаемое наказание — вывод из группы соответствия, в которую входил персонал «Ладьи» с индексами соответствия цели от 1 до 250 включительно. Максимальное — ликвидация. Окончательный вердикт могли вынести только цифры.